Careerlab

Accès à plus de 120 cours et programmes, sans limites

Nos cours de micro-apprentissage répondent à tous les besoins, profils, postes ou secteurs d’activité, et offre à vos professionnels les outils nécessaires à leur réussite dans les domaines clés de l’entreprise.

Croissance des employés grâce au Micro-Learning

Accès à plus de 120 cours d'apprentissage

Des centaines de ressources pédagogiques prêtes à l'emploi en quelques clics.

Engagez vos employés sans effort

Attirez les talents grâce à nos fonctionnalités de chatbot et de gamification.

Rapports robustes et retour sur investissement

Surveillez l'impact sur les performances et calculez facilement le retour sur investissement.

Connecter les employés avec les meilleurs sources d'apprentissage

Des vidéos, des quiz, de la gamification, tout pour progresser dans ses pratiques

Les 4 piliers de la croissance des employés

Apprendre

Offrez des expériences d'apprentissage mémorables sous forme de micro-apprentissage, d'apprentissage par le jeu, d'apprentissage en ligne interactif, d'apprentissage social, d'apprentissage sur le lieu de travail et bien plus encore !

Mesurer

Suivez et analysez les performances, les comportements, l'apprentissage et la croissance de vos employés pour obtenir une vision globale de votre personnel et maximiser votre retour sur investissement.

Grandir

Grandir, c’est plus qu’apprendre. C’est transformer chaque compétence en impact réel, c’est adopter un état d’esprit de progression. C’est la promesse de CareerLab.

Évoluer

nous ne formons pas simplement des professionnels. Nous les aidons à évoluer, à se transformer pas à pas, à développer leurs compétences, leur mindset et leur impact.

CareerLab intègre un assistant IA relié à tous les cours et ressources de la plateforme.


Vous pouvez lui poser n’importe quelle question : il répond, explique, illustre et approfondit les notions clés. L’IA enrichit vos apprentissages en proposant des exemples concrets et des alternatives personnalisées.


Elle s’adapte à votre niveau et à vos besoins pour vous orienter vers de nouvelles pistes de progression.
Plus qu’un assistant, c’est un véritable mentor digital, présent à chaque étape de votre développement.

CareerLab offre une expérience d’apprentissage flexible et adaptée à chaque profil.
Les modules en micro-learning, courts et ciblés, permettent d’apprendre en toute autonomie.
L’IA ajuste le contenu selon vos progrès et vos préférences pour maintenir un engagement continu.


Que ce soit sur mobile, tablette ou ordinateur, chacun avance à son propre rythme.
Résultat : un apprentissage fluide, régulier et durable, sans contrainte de temps ni de lieu.

CareerLab transforme l’apprentissage en résultats visibles et mesurables.
Les tableaux de bord permettent de suivre les progrès, l’engagement et l’évolution des compétences.


Les apprenants gagnent en motivation grâce aux badges, certificats et feedbacks personnalisés.
Les managers disposent d’indicateurs précis pour évaluer la performance et le ROI formation.
Une approche qui valorise les efforts, renforce la reconnaissance et soutient la progression continue.

Careerlab est la solution nouvelle génération pour un développement complet des employés. Notre plateforme d’expérience employé, optimisée par l’IA, propose des apprentissages en entreprise en mode micro-learning. Les grandes entreprises et les startups en forte croissance gèrent l’intégralité de leur cycle de développement des compétences et des talents grâce à notre plateforme unifiée d’expérience des talents.

Ce que disent les clients

Contactez-nous dès aujourd'hui !

FAQ

QUESTIONS FRÉQUEMMENT POSÉES

CareerLab est une plateforme de microlearning dédiée au développement des compétences professionnelles. Elle propose plus de 100 micro-cours interactifs et gamifiés sur le management, la communication, le leadership et les soft skills. Son objectif : apprendre vite, appliquer immédiatement et progresser durablement.

Oui ✅ chaque micro-cours terminé donne lieu à une certification de complétion. Ces certificats attestent des compétences acquises et peuvent être ajoutés à votre profil LinkedIn ou à votre CV. C’est un moyen simple et concret de valoriser votre développement professionnel.

C’est justement l’intérêt du microlearning. Grâce à des capsules courtes et accessibles à tout moment, vos équipes peuvent apprendre en seulement quelques minutes par jour. Cette flexibilité maintient une culture d’apprentissage continue sans bloquer le flux de travail.

Oui. Dans les options “équipe” et “entreprise”, Les managers et RH disposent d’un tableau de bord clair qui montre la progression, le taux d’engagement et les résultats. Cela permet de suivre l’impact des formations et d’adapter les parcours selon les besoins réels de chaque équipe.

L’assistant IA agit comme un coach d’apprentissage personnalisé. Il répond à vos questions, recommande les bons cours selon votre profil et vos objectifs, et vous guide tout au long de votre progression. Il devient votre partenaire pour apprendre plus vite et plus intelligemment.

Aucun souci : CareerLab fonctionne sans engagement à long terme. Vous pouvez ajuster ou résilier votre abonnement à tout moment. Notre équipe vous accompagne pour assurer la continuité de vos données et la transition en douceur.

Les ressources gratuites dispersent souvent l’attention et manquent de structure. CareerLab offre un parcours structuré, cohérent et accompagné : micro-cours certifiants, gamification, IA, suivi, et données mesurables. Vous investissez dans la qualité, la progression et les résultats.

A propos Careerlab

CareerLab est une plateforme de micro-learning intelligente qui réinvente la manière dont les collaborateurs apprennent et progressent. Basée sur l’intelligence artificielle, elle propose des expériences d’apprentissage interactives, personnalisées et mesurables.

Les employés peuvent définir leurs objectifs, suivre leurs progrès et développer leurs compétences à travers des modules courts, concrets et ancrés dans la réalité du travail.

Grâce à son coach IA intégré, CareerLab offre un accompagnement sur mesure : il répond aux questions, enrichit les réponses et propose de nouvelles pistes d’apprentissage adaptées à chaque profil. La plateforme combine ainsi formation, performance et engagement, créant un véritable écosystème d’évolution continue au service des entreprises et de leurs talents.